WerkenbijKemkens.nl | Een moderne look voor een moderne werkgever
Voor Kemkens, een toonaangevende technische dienstverlener in de installatiebranche met ruim 1200 medewerkers en 14 vestigingen in Midden- en Zuid-Nederland, realiseerden we een complete vernieuwing van WerkenbijKemkens.nl. Vanuit de behoefte om het recruitmentproces beter te ondersteunen, ontstond de vraag naar een modernere vacaturesite die beter aansluit op de uitstraling, ambities en werkwijze van Kemkens.
Met Clixz Websolutions hebben we die uitdaging opgepakt. Het resultaat is een toekomstbestendige website waarin gebruiksgemak, mobiele toegankelijkheid, slimme integraties en moderne webtechniek samenkomen.
Koppeling met Visma EasyCruit
Vacatures en achterliggende details worden dagelijks gesynchroniseerd vanuit Visma EasyCruit, waardoor handmatige synchronisatie niet langer nodig is.
Zoekfunctie centraal
Met een centrale zoekfunctie en landingspagina’s per interessegebied vinden werkzoekenden eenvoudiger en sneller de baan die bij hen past.
AI, SEO & Mobile First
De website is geoptimaliseerd voor gebruik op mobiele apparaten én gebruik door SEO en LLM’s met slimmße structuur en future-proof webfundamenten.
Moderne look die past bij Kemkens
Nikki Kurvers, Specialist arbeidsmarktcommunicatie noemt het vernieuwde design “Een moderne look die veel beter past bij de Kemkens Groep.”
Job Alert voor terugkerende bezoekers
Ben je een fan van de organisatie, maar staat je favoriete baan (nog) niet op de website? Dan kun je aanmelden voor de Job Alert en ontvang je wekelijks een update met de nieuwste vacatures.
Achtergrond
Kemkens is een gevestigde naam binnen de installatiebranche en actief als duurzame technische dienstverlener in Midden- en Zuid-Nederland. Vanuit 14 locaties werken zij aan warmte, comfort en verduurzaming voor zowel particuliere als zakelijke klanten. Met hun sterke cultuur, focus op samenwerking en grote regionale aanwezigheid is Kemkens een organisatie met een duidelijk profiel.
Als vaste klant van Clixz ontstond vanuit het recruitmentproces de behoefte om de bestaande vacaturesite te moderniseren. De website was toe aan een visuele en functionele opfrisser die beter aansluit bij de huidige tijd én bij de organisatie zoals die vandaag de dag is.
Dat hebben we met Clixz Websolutions vertaald naar een vernieuwd platform waarin design, gebruiksgemak en techniek samenkomen.
Waarom deze oplossing waardevol is
Snel de juiste baan vinden
Bij een werken-bij-site draait alles om vindbaarheid. Kandidaten willen niet eerst door allerlei pagina’s klikken, maar snel zien welke vacatures relevant zijn. Door de zoekfunctie centraal te zetten, ondersteunen we dat primaire doel direct.
Sterke mobiele ervaring
Omdat mobiel inmiddels verantwoordelijk is voor het grootste deel van het webverkeer, is een responsive website geen luxe meer maar noodzaak. Zeker in recruitment. Kandidaten bekijken vacatures vaak op hun telefoon tijdens een pauze, in de trein of thuis op de bank. Dan moet een website gewoon snel, duidelijk en prettig werken.
Minder handmatig beheer
Door de koppeling met Visma EasyCruit loopt vacaturebeheer via één centrale bron. Dat voorkomt fouten, scheelt tijd en zorgt voor actuele informatie op de site.
Future-proof webfundament
Websites worden niet alleen meer gelezen door mensen, maar ook door zoekmachines en AI-systemen. Door vanaf de bouw rekening te houden met zaken als structured data en llm.txt, leggen we een fundament waarmee de website ook richting de toekomst goed meekan.
“De eerste schetsen zagen er meteen al heel goed uit! Een hele opfrisser. De website was er echt aan toe! Nu we live zijn krijgen we regelmatig complimenten over de nieuwe look en feel. Een moderne look die veel beter past bij de Kemkens Groep.”
Nikki Kurvers, Specialist arbeidsmarktcommunicatie
Clixz als digitale bruggenbouwer
Dit project laat mooi zien hoe onze rol als digitale bruggenbouwer ook binnen Websolutions zichtbaar is.
We bouwen niet alleen mooie websites, maar zorgen er ook voor dat achterliggende systemen logisch samenwerken. In dit geval koppelden we de website aan het HRM- en recruitmentsysteem van Kemkens, zonder dat dit ten koste gaat van gebruiksgemak of beheerbaarheid.
Onze kracht zit daarbij in de combinatie van:
- Integratiekennis: systemen met elkaar laten samenwerken
- Technische diepgang: uitdagingen niet uit de weg gaan
- Functioneel denken: techniek toepassen op een manier die ook echt werkt voor gebruikers
Of het nu gaat om een recruitmentwebsite, een klantportaal of een slim webformulier met backoffice-koppeling: we zorgen dat het technisch klopt én praktisch werkt.
Een webgerelateerde uitdaging?
Heb je een vraagstuk rondom:
- een moderne website of werken-bij-site
- een technische REST– of SOAP API-integratie
- het integreren van webformulieren met je backoffice
- Zoals bijvoorbeeld een herplanningsformulier dat direct gekoppeld is aan je planningmodule?
Neem gerust contact op met Sander of Jonathan. Zij vertellen je er graag meer over.
